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    Stadt Gera
    Haupt- und Personalamt
    Kornmarkt 12
    07545 Gera

    Tel.: 0365 838 1301
    Fax: 0365 838-1305

Abteilungsleiter Veranstaltungen/Märkte (männlich/weiblich/divers)

 

 

 

 

 

Die Stadt Gera ist eine leistungsfähige, moderne und bürgernahe Dienstleisterin für rund 93.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Als Oberzentrum Ostthüringens und Mitglied der Metropolregion Mitteldeutschland zählt sie zu den größten Arbeitgebern der Region. Darüber hinaus ist Gera weit über seine Grenzen hinweg bekannt - Unternehmen der Optik und Präzisionsmechanik, der Kunststofftechnik, des Maschinenbaus, der Umwelttechnologie sowie der Fahrzeugindustrie sorgen für einen zukunftssicheren Branchenmix. Darüber hinaus bieten bedeutende Ansiedlungen in der Logistikbranche zusätzliche Perspektiven, um die Wirtschaft der Region sowie der Stadt Gera weiter voranzubringen.

 

Zur Verstärkung des Kulturamtes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 

Abteilungsleiter Veranstaltungen/Märkte
(männlich/weiblich/divers)

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte

 

·         Leitung des Bereiches Veranstaltung/ Märkte hinsichtlich der personellen, finanziell-technischen, rechtlichen und organisatorischen Belange bei der Planung von städtischen Veranstaltungen sowie Märkten, insbesondere:

o   Organisationsverantwortung

o   Personalverantwortung

o   Finanzverantwortung

·         Leitung des Kultur- und Kongresszentrums, u.a. mit Verantwortung für

o   alle betrieblichen Abläufe im Haus

o   alle technischen, rechtlichen und organisatorischen sowie finanziellen Belange des Hauses inkl. Vermietung

·         Führung des Veranstaltungsmanagements/ Märkte u.a. durch:

o   Entwicklung und Umsetzung eines langfristigen und nachhaltigen Konzeptes für Veranstaltungen in den mit der Abteilung verbundenen Kultureinrichtungen, wie z.B. Comma, KuK, im Rahmen der Stadtfeste sowie Märkte unter Einbindung interner und externer Nutzer und Dienstleister

o   Aufbau eines Qualitätsmanagements (Marktforschung, Befragungen)

o   Prüfung aller erforderlichen Vertragsbestandteile (Rechtsformen der Beteiligten, Verträge, Versicherungen, Preisabgabenverordnung u.a)

·         Planung bzw. Erarbeitung von Akquisemaßnahmen für Veranstaltungen und Messen

·         Konzepterarbeitung und Akquise von Veranstaltungen mit Dritten für den zugewiesenen Veranstaltungsbereich

·         Mitwirkung und Gestaltung kultureller Arbeit in der Stadt in enger Kooperation mit Kulturschaffenden

 

Folgende Anforderungen müssen Sie erfüllen

 

·         ein erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer Universität oder (Fach)Hochschule in der Fachrichtung Marketing oder Event-/Veranstaltungsmanagement oder ein ähnlich gelagertes Studium mit vergleichbarer Qualifikation

·         Berufserfahrung hinsichtlich kultureller Veranstaltungstätigkeit/Events

·         souveräner Umgang in der Anwendung digitaler Techniken und Programme

·         Leitungserfahrungen sowie Einsatzbereitschaft an Wochenenden und Feiertagen

·         ein hohes Maß an Entscheidungsstärke und Verhandlungssicherheit

·         eine belastbare Persönlichkeit mit einer engagierten und motivierten Arbeitsweise

·         Führerschein der Klasse B

 

Die Erfüllung folgender Anforderungen ist wünschenswert

 

·         gute Kenntnisse in Englisch und einer weiteren Fremdsprache

 

Unser Angebot

 

·         eine zunächst für 2 Jahre befristete, nach der Entgeltgruppe E11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertete Vollzeitstelle

·         die Anwendung des TVöD auf das Arbeitsverhältnis

·         einen Arbeitsplatz bei einem modernen, dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeber in einer kulturell vielfältig geprägten Stadt

·         flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit der persönlichen Lebenssituation mit der beruflichen Verantwortung

·         Kooperation mit einem Fitnessstudio

·         eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge

·         ein Jobticket für den ÖPNV

 

Die Stadt Gera gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellte Bewerber (männlich/weiblich/divers) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten begrüßt.

 

Eingehende Bewerbungen werden nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet.

 

Haben Sie Fragen?

 

Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Kühn, Sachbearbeiterin der Abteilung Personal, Team Personalgewinnung und -entwicklung, telefonisch unter 0365/838-1324 oder per E-Mail an personal.bewerbung@gera.de. Für grundsätzliche Anfragen steht Ihnen die Amtsleiterin des Kulturamtes, Frau Dr. Tittel, unter der Telefonnummer  0365/838-3600 oder per E-Mail unter Kultur@gera.de zur Verfügung.

 

Ihre Bewerbung:

 

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung bevorzugt unser Online-Bewerbungsportal auf der Plattform Interamt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

 

Ausschreibungsschluss ist der 31. Dezember 2021.

 

 

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